syb創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)

1.SYB是什么?

SYB的全稱是“START YOUR BUSINESS”，意為“創(chuàng)辦你的企業(yè)”，它是“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)”（SIYB）系列培訓(xùn)教程的一個(gè)重要組成部分，由聯(lián)合國(guó)國(guó)際勞工組織開(kāi)發(fā)，為有愿望開(kāi)辦自己中小企業(yè)的朋友量身定制的培訓(xùn)項(xiàng)目，SYB的歷史 SIYB起源于瑞典，上世紀(jì)70年代開(kāi)始叫“看管你的企業(yè)”，由于70年代開(kāi)發(fā)的教材取得了成功，77年瑞典與ILO合作改編為IYB，到90年代IYB有了另一個(gè)成員SYB，它是ILO在斐濟(jì)做培訓(xùn)時(shí)開(kāi)發(fā)的。

1998年在SIYB中又衍生了GYB。GYB中一部份內(nèi)容包含在SYB中但并不完全。

2003年ILO又在斯里蘭卡開(kāi)發(fā)了EYB。 目前有84個(gè)國(guó)家使用SIYB。

我國(guó)從一九九八年引進(jìn)，在北京、上海、蘇州三個(gè)城市試點(diǎn)，2003年底，向百個(gè)城市推廣創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。2001-2003年：80萬(wàn)人參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)后30多萬(wàn)人實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)或自謀職業(yè)。

根據(jù)SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)[1]根據(jù)針對(duì)人群的不同，在中國(guó)主要經(jīng)歷了四個(gè)發(fā)展階段： 第一階段2000年~2003年：培訓(xùn)受眾主要針對(duì)下崗失業(yè)人員，培訓(xùn)的目的是為了鼓勵(lì)他們實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)，以注冊(cè)個(gè)體戶經(jīng)營(yíng)或小型私有企業(yè)的形式解決個(gè)人的就業(yè)、經(jīng)濟(jì)來(lái)源問(wèn)題。SIYB培訓(xùn)在這一階段發(fā)揮的作用使得參加過(guò)培訓(xùn)的下崗失業(yè)人員對(duì)創(chuàng)業(yè)有了整體的認(rèn)識(shí)，降低了創(chuàng)業(yè)失敗的風(fēng)險(xiǎn)。

第二階段2003年~2005年：培訓(xùn)主要針對(duì)城市新增勞動(dòng)力，其中包括應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生及農(nóng)村轉(zhuǎn)移人口。培訓(xùn)的目的是為了增強(qiáng)這部分群體的創(chuàng)業(yè)知識(shí)，提高他們的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，并且輔以優(yōu)惠的政策鼓勵(lì)他們實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。

第三階段2005年~2007年：SIYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)經(jīng)過(guò)前兩階段的積累效果開(kāi)始顯現(xiàn)，在試點(diǎn)城市許多學(xué)員通過(guò)接受培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)了自主創(chuàng)業(yè)。不僅解決了個(gè)人的就業(yè)問(wèn)題，還帶動(dòng)了周邊人的就業(yè)并為地區(qū)增加了財(cái)政稅收。

在這期間，浙江省委提出了“創(chuàng)新強(qiáng)省，創(chuàng)業(yè)富民” 的理念，SIYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目加快了在浙江的發(fā)展速度，到目前為止已經(jīng)開(kāi)展了三期針對(duì)來(lái)自金融、投資、政府機(jī)構(gòu)的SIYB講師培訓(xùn)，儲(chǔ)備了項(xiàng)目發(fā)展的師資力量。 第四階段2007年以后：根據(jù)十七大提出的“以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”的指導(dǎo)思想，結(jié)合中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀，政府將鼓勵(lì)更多的具備經(jīng)濟(jì)實(shí)力、具有創(chuàng)新意識(shí)的人走向創(chuàng)業(yè)。

隨著全國(guó)范圍內(nèi)各類創(chuàng)業(yè)大賽的舉辦，SIYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)經(jīng)過(guò)前三個(gè)階段的實(shí)踐與總結(jié)也在不斷發(fā)展創(chuàng)新。培訓(xùn)針對(duì)的人群不僅包括以前的下崗失業(yè)人員，也開(kāi)始針對(duì)那些具有高學(xué)歷、高素質(zhì)及高收入的人群。

通過(guò)培訓(xùn)使他們具備創(chuàng)業(yè)的各項(xiàng)能力，鼓勵(lì)他們走向創(chuàng)業(yè)的道路。編輯本段SYB的特點(diǎn) 高度滿足小企業(yè)家需求、學(xué)用結(jié)合、高度參與、模塊化、游戲化、短時(shí)間、低成本、統(tǒng)一教材、大量后續(xù)服務(wù)、嚴(yán)格的質(zhì)量控制編輯本段SYB培訓(xùn)的與眾不同 1、SYB創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練實(shí)行小班教學(xué)； 2、課堂訓(xùn)練采用高度創(chuàng)新的參與性互動(dòng)培訓(xùn)方法； 3、完全模擬創(chuàng)業(yè)實(shí)際過(guò)程； 4、學(xué)員在不斷豐富和完善自己的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)的同時(shí)演繹自己的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃； 5、強(qiáng)烈感受未來(lái)創(chuàng)業(yè)的真實(shí)世界； 6、結(jié)業(yè)后即可按自己的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)進(jìn)行成功創(chuàng)業(yè)； 7、SYB培訓(xùn)機(jī)構(gòu)必須獲得國(guó)際勞工組織和人力資源和社會(huì)保障部的資格認(rèn)定。

編輯本段SYB培訓(xùn)內(nèi)容 SYB是一套簡(jiǎn)明、通俗、易懂、實(shí)用的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教材，已經(jīng)在全球80多個(gè)國(guó)家廣泛推行和使用。 SYB的培訓(xùn)課程總共分為兩大部分，第一部分是創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)，共兩步，第二部分是創(chuàng)業(yè)計(jì)劃培訓(xùn)，共八步。

第1步 將你作為創(chuàng)業(yè)者來(lái)評(píng)價(jià)；（即創(chuàng)業(yè)適應(yīng)性分析） 第2步 為自己建立一個(gè)好的企業(yè)構(gòu)思；（即創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目構(gòu)思和選擇創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目） 第3步 評(píng)估你的市場(chǎng)；（即產(chǎn)品、客戶及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析） 第4步 企業(yè)的人員組織；（即經(jīng)營(yíng)上的人員安排） 第5步 選擇一種企業(yè)法律形態(tài)；（即申辦何種經(jīng)營(yíng)許可） 第6步 法律環(huán)境和你的責(zé)任；（即創(chuàng)業(yè)方面的法律法規(guī)，創(chuàng)業(yè)對(duì)你意味著何種法律風(fēng)險(xiǎn)和法律責(zé)任） 第7步 預(yù)測(cè)啟動(dòng)資金需求； 第8步 制定利潤(rùn)計(jì)劃；（包括成本效益分析） 第9步 判斷你的企業(yè)能否生存；（包括你的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的可行性分析，草擬創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)） 第10步 開(kāi)辦企業(yè)。（介紹開(kāi)辦企業(yè)的實(shí)際程序和步驟）編輯本段課程特色 培訓(xùn)結(jié)束經(jīng)考試合格者，可獲得國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部門(mén)頒發(fā)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)證書(shū) 師資力量：由國(guó)際勞工組織和中國(guó)人力資源和社會(huì)保障部統(tǒng)一培訓(xùn)和認(rèn)證的SYB/SIYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)講師 使用教材：國(guó)際勞工局（日內(nèi)瓦）：《創(chuàng)辦你的企業(yè)》（SYB）編輯本段學(xué)員參加培訓(xùn)后的收獲 1、經(jīng)過(guò)培訓(xùn)幫助創(chuàng)業(yè)者正確認(rèn)識(shí)自我，創(chuàng)業(yè)意識(shí)得到增強(qiáng)； 2、使創(chuàng)業(yè)者形成一個(gè)相對(duì)完善的、實(shí)際的企業(yè)構(gòu)想； 3、使創(chuàng)業(yè)者對(duì)企業(yè)即將面臨的市場(chǎng)環(huán)境有理性的認(rèn)識(shí)，且能夠正確對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行評(píng)估；編輯本段參考創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程安排表 第一天：什么是企業(yè)想法，你適合創(chuàng)辦企業(yè)嗎？（如何才能成為一個(gè)現(xiàn)代的創(chuàng)業(yè)者） 第二天：產(chǎn)生你的企業(yè)想法，分析研究并篩選出最好的企業(yè)想法，完成你自己的企業(yè)想法（開(kāi)發(fā)創(chuàng)業(yè)構(gòu)思和創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)的制訂） 第三天：現(xiàn)金流游戲1 第四天：評(píng)估你的市場(chǎng)——市場(chǎng)營(yíng)銷策略 第五天：小本經(jīng)營(yíng)與特許經(jīng)營(yíng) 第六天：店址的選擇與設(shè)計(jì) 第七天：現(xiàn)金流游戲2 第八天：評(píng)估你的市場(chǎng)——了解你的顧客、了解你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手 第九天：預(yù)測(cè)啟動(dòng)資金需求——如何籌集投資資金 第。

2.gyb和syb的區(qū)別是什么

GYB培訓(xùn)：GYB培訓(xùn)幫助學(xué)習(xí)者確定是否適合經(jīng)營(yíng)企業(yè)。

可以通過(guò)自我評(píng)估來(lái)了解企業(yè)家素質(zhì)，并得到專家的指導(dǎo)，進(jìn)一步發(fā)揮在企業(yè)管理方面的優(yōu)勢(shì)。GYB培訓(xùn)還幫助學(xué)習(xí)者產(chǎn)生許多企業(yè)想法。

學(xué)習(xí)者將接受指導(dǎo)，探索是否能利用自己能力和知識(shí)為社會(huì)提供產(chǎn)品或服務(wù)。將與其他參加培訓(xùn)課程的潛在小老板共同進(jìn)行頭腦風(fēng)暴，探討在學(xué)習(xí)者身邊和身處的社區(qū)內(nèi)存在的創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)。

SIYB培訓(xùn)：SYB的全稱是“START YOUR BUSINESS”，意為“創(chuàng)辦你的企業(yè)”，它是“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)”系列培訓(xùn)教程的一個(gè)重要組成部分，由聯(lián)合國(guó)國(guó)際勞工組織開(kāi)發(fā)，為有愿望開(kāi)辦自己中小企業(yè)的朋友量身定制的培訓(xùn)項(xiàng)目。

3.SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)是什么

SYB的全稱是“START YOUR BUSINESS”，意為“創(chuàng)辦你的企業(yè)”，它是“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)”（SIYB）系列培訓(xùn)教程的一個(gè)重要組成部分，由聯(lián)合國(guó)國(guó)際勞工組織開(kāi)發(fā)，為有愿望開(kāi)辦自己中小企業(yè)的朋友量身定制的培訓(xùn)項(xiàng)目。

創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)是國(guó)際勞工組織針對(duì)培養(yǎng)微小型企業(yè)經(jīng)營(yíng)者而開(kāi)發(fā)的培訓(xùn)項(xiàng)目。經(jīng)國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部引入我國(guó)后，部分省市進(jìn)行試點(diǎn)運(yùn)行，取得了良好的效果。

創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)不僅使學(xué)員的就業(yè)觀念發(fā)生轉(zhuǎn)變，更激發(fā)了他們的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，掌握創(chuàng)業(yè)技能，增強(qiáng)微小企業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)能力，使學(xué)員在短時(shí)間內(nèi)成為微型企業(yè)的老板。為微小企業(yè)設(shè)計(jì)的一門(mén)課程。

主要教如何創(chuàng)業(yè)，如何創(chuàng)辦自己的企業(yè)，如何計(jì)劃資金預(yù)算。拓展資料：創(chuàng)業(yè)1、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)：就是把有志創(chuàng)辦企業(yè)的創(chuàng)業(yè)者組織起來(lái)，為其提供創(chuàng)辦企業(yè)、管理企業(yè)系統(tǒng)知識(shí)的培訓(xùn)。

創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)初期常遇到兩個(gè)問(wèn)題，一是他們想創(chuàng)業(yè)，但不知道怎樣去創(chuàng)業(yè)；二是有資金，但不知道干什么項(xiàng)目合適，猶豫不定，我們的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)就是幫助創(chuàng)業(yè)者解決這樣的實(shí)際上問(wèn)題。2、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的目的：一是幫助創(chuàng)業(yè)者系統(tǒng)學(xué)習(xí)知識(shí)與技能，理清創(chuàng)業(yè)思路，使其不再迷茫；二是增強(qiáng)創(chuàng)辦企業(yè)能力，提高創(chuàng)業(yè)成功率。

3、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的作用：一是通過(guò)學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)知識(shí)和技能，提高創(chuàng)業(yè)者的綜合素質(zhì)，減少創(chuàng)辦企業(yè)盲目性，降低企業(yè)經(jīng)營(yíng)的風(fēng)險(xiǎn)；二是幫助創(chuàng)業(yè)者制定周密的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃，企業(yè)能否盈利，增強(qiáng)了融資能力；三是增強(qiáng)了信用度和降低貸款擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)。通過(guò)啟動(dòng)資金的預(yù)測(cè)，制定利潤(rùn)計(jì)劃和現(xiàn)金流量計(jì)劃，可以理性使用資金。

為了增加社會(huì)信譽(yù)度，在創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)中特開(kāi)設(shè)了誠(chéng)信教育一課。SYBSYB培訓(xùn)是經(jīng)國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部引入我國(guó)后，部分省市進(jìn)行試點(diǎn)運(yùn)行，取得了良好的效果。

創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)不僅使學(xué)員的就業(yè)觀念發(fā)生轉(zhuǎn)變，更激發(fā)了他們的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，掌握創(chuàng)業(yè)技能，增強(qiáng)微小企業(yè)抗風(fēng)險(xiǎn)能力，使學(xué)員在短時(shí)間內(nèi)成為微型企業(yè)的老板。我國(guó)從98年開(kāi)始SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)試點(diǎn)工作，隨著SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)在全國(guó)的全面啟動(dòng)和小額貸款政策扶持，解決了有志創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)時(shí)遇到的創(chuàng)業(yè)知識(shí)的欠缺和資金不足問(wèn)題，探索了以培訓(xùn)促就業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)的就業(yè)促進(jìn)模式。

實(shí)踐證明，SYB教材通俗易懂、簡(jiǎn)明實(shí)用，培訓(xùn)模式符合中國(guó)國(guó)情。參考資料：SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)-百度百科。

4.參加syb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),期待了解和掌握哪些知識(shí)和政策描述

SYB是《創(chuàng)業(yè)你的企業(yè)》的英文縮寫(xiě)，由中國(guó)人社部2003年由世界勞工組織引進(jìn)并聯(lián)合開(kāi)發(fā)、推廣的一套創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)包。目前在全世界已有近八十個(gè)國(guó)家和地區(qū)實(shí)施了這套培訓(xùn)工作。

SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，簡(jiǎn)言之就是讓參訓(xùn)學(xué)員通過(guò)學(xué)習(xí)，了解和掌握一套創(chuàng)辦適合自己的創(chuàng)業(yè)思路，建立一套切實(shí)可行的項(xiàng)目方案。

SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的客體（對(duì)象）針對(duì)失業(yè)人群、退役人員、大畢業(yè)生、在校大學(xué)生、微型及小型企業(yè)主及具有創(chuàng)業(yè)意愿的社會(huì)其他人群。

參加SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的學(xué)員能夠在短時(shí)間內(nèi)學(xué)習(xí)企業(yè)運(yùn)作的基本原理，了解企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)中形成商品流和現(xiàn)金流之間的關(guān)系，并從中感悟什么是企業(yè)？企業(yè)的利潤(rùn)如何形成？并清晰的知道創(chuàng)業(yè)企業(yè)必須具備的兩個(gè)因素：社會(huì)（市場(chǎng)或顧客）需求，能夠利用和滿足這個(gè)需求所提供的各項(xiàng)資源（技術(shù)、資金、場(chǎng)地、人員、專業(yè)知識(shí)能相關(guān)綜合技能等），由此制定適合自己的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。

因?yàn)橹挥羞m合自己的企業(yè)才是好企業(yè)，而不是什么賺錢(qián)去盲目的做什么項(xiàng)目；所以SYB創(chuàng)業(yè)原則“小、精、大”更能讓每位學(xué)員學(xué)會(huì)理性創(chuàng)業(yè)，制定一套完善、可靠、市場(chǎng)前景廣闊、需求穩(wěn)定、利潤(rùn)回報(bào)可靠的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。

“小、精、大”原則：即項(xiàng)目要小、計(jì)劃（規(guī)劃、籌劃）要精（準(zhǔn)）、志向要大（目標(biāo)和愿景和長(zhǎng)遠(yuǎn)）。

學(xué)習(xí)和掌握一套適合創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的市場(chǎng)營(yíng)銷方案，結(jié)合企業(yè)的運(yùn)作制定可行的人員組成和管理方案。好鋼用在刀刃上，用最少的人辦最多的事，這也是企業(yè)經(jīng)營(yíng)必須修煉的能力。

企業(yè)經(jīng)營(yíng)是在社會(huì)大環(huán)境的經(jīng)濟(jì)體系中的一分子，什么樣的法律適用于企業(yè)？這也是每位經(jīng)營(yíng)者必須深知的：以法經(jīng)營(yíng)，守法經(jīng)營(yíng)，合法經(jīng)營(yíng)，服務(wù)百姓。

然后要學(xué)習(xí)和掌握 一套項(xiàng)目啟動(dòng)所需的資金需求，商品服務(wù)定價(jià)；市場(chǎng)預(yù)測(cè)、成本利潤(rùn)計(jì)劃、現(xiàn)金流量控制、企業(yè)實(shí)施策略等一套流程。

這套培訓(xùn)自始至終由學(xué)員通過(guò)實(shí)訓(xùn)模擬創(chuàng)辦自己的項(xiàng)目，并起草一套項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)。

培訓(xùn)中老師會(huì)全程為學(xué)員說(shuō)明和指導(dǎo)計(jì)劃書(shū)的制作和重點(diǎn)。

大多數(shù)學(xué)員參訓(xùn)前一片迷惘，參訓(xùn)后創(chuàng)業(yè)思路和創(chuàng)業(yè)觀念很快得到改善，這就是參加SYB創(chuàng)業(yè)的實(shí)質(zhì)意義。

經(jīng)商如做人，貴在一個(gè)真。

從商無(wú)誠(chéng)信，功將虧一簣。

創(chuàng)業(yè)，不是盲目模仿，適合別人的生意不一定完全適合你！

一句新歌：《傷不起》，盲目創(chuàng)業(yè)更是“傷不起”！

祝：創(chuàng)業(yè)成功！

一方鄉(xiāng)音 晨起親筆

5.什么叫SYB

SYB的全稱是“START YOUR BUSINESS”，意為“創(chuàng)辦你的企業(yè)”，它是“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)”（SIYB）系列培訓(xùn)教程的一個(gè)重要組成部分。

一、SYB培訓(xùn)內(nèi)容

SYB是一套簡(jiǎn)明、通俗、易懂、實(shí)用的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)教材，已經(jīng)在全球80多個(gè)國(guó)家廣泛推行和使用。SYB的培訓(xùn)課程總共分為兩大部分，第一部分是創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)，共兩步，第二部分是創(chuàng)業(yè)計(jì)劃培訓(xùn)，共八步。

第1步 將你作為創(chuàng)業(yè)者來(lái)評(píng)價(jià)；（即創(chuàng)業(yè)適應(yīng)性分析）

第2步 為自己建立一個(gè)好的企業(yè)構(gòu)思；（即創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目構(gòu)思和選擇創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目）

第3步 評(píng)估你的市場(chǎng)；（即產(chǎn)品、客戶及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析）

第4步 企業(yè)的人員組織；（即經(jīng)營(yíng)上的人員安排）

第5步 選擇一種企業(yè)法律形態(tài)；（即申辦何種經(jīng)營(yíng)許可）

第6步 法律環(huán)境和你的責(zé)任；（即創(chuàng)業(yè)方面的法律法規(guī)，創(chuàng)業(yè)對(duì)你意味著何種法律風(fēng)險(xiǎn)和法律責(zé)任）

第7步 預(yù)測(cè)啟動(dòng)資金需求；

第8步 制定利潤(rùn)計(jì)劃；（包括成本效益分析）

第9步 判斷你的企業(yè)能否生存；（包括你的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的可行性分析，草擬創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)）

第10步 開(kāi)辦企業(yè)。（介紹開(kāi)辦企業(yè)的實(shí)際程序和步驟）

二、SYB課程特色：

培訓(xùn)結(jié)束經(jīng)考試合格者，可獲得國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部門(mén)頒發(fā)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)證書(shū)；

師資力量：由國(guó)際勞工組織和中國(guó)人力資源和社會(huì)保障部統(tǒng)一培訓(xùn)和認(rèn)證的SYB/SIYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)講師；

使用教材：國(guó)際勞工局（日內(nèi)瓦）：《創(chuàng)辦你的企業(yè)》（SYB）。

三、SYB培訓(xùn)的與眾不同：

1、SYB創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練實(shí)行小班教學(xué)；

2、課堂訓(xùn)練采用高度創(chuàng)新的參與性互動(dòng)培訓(xùn)方法；

3、完全模擬創(chuàng)業(yè)實(shí)際過(guò)程；

4、學(xué)員在不斷豐富和完善自己的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)的同時(shí)演繹自己的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃；

5、強(qiáng)烈感受未來(lái)創(chuàng)業(yè)的真實(shí)世界；

6、結(jié)業(yè)后即可按自己的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)進(jìn)行成功創(chuàng)業(yè)；

7、SYB培訓(xùn)機(jī)構(gòu)必須獲得國(guó)際勞工組織和人力資源和社會(huì)保障部的資格認(rèn)定。